Op dit moment heeft een derde van de jongeren in Nederland moeite om de eindjes aan elkaar te knopen. Zonder inzicht in hoe ons geld binnenkomt en uitgegeven wordt, is het onmogelijk om vooruit te plannen. Het helpt ook niet dat er vaak verwarring is over hoe we ons salaris moeten berekenen, voornamelijk als het gaat om bruto- versus nettosalaris.
Hopelijk kunnen we je helpen om het jouwe te bepalen! Hier is hoe je het verschil kunt vinden tussen je bruto- en nettosalaris, ongeacht hoe je betaald wordt.
Wat is bruto salaris?
Bruto salaris is het totale inkomen dat je van je werkgever ontvangt vóór noodzakelijke of werkgerelateerde inhoudingen. Om je bruto salaris te bepalen, moet je alle volgende componenten bij elkaar optellen:
Basisloon
Bonus
Vakantiegeld
Reiskostenvergoeding
Huurtoeslag
Pensioen
Reiskosten- of transportvergoeding
Andere toelagen of bonussen
Als je al dit inkomen bij elkaar optelt, wordt dit gezien als je bruto salaris. Je moet in feite kijken naar al het geld dat door je werkgever wordt besteed ten behoeve van jou. Echter, als je grote delen van dit inkomen uitgeeft aan werkgerelateerde uitgaven, wordt het niet meer beschouwd als netto salaris.
Wat is nettosalaris?
Je nettosalaris zal altijd minder zijn dan of gelijk zijn aan je bruto salaris. Je netto inkomen is je bruto salaris minus inkomstenbelasting, pensioenpremies en inhoudingen. Als je bijvoorbeeld naar je werk reist en het kost je jouw gehele transportvergoeding, dan trek je dat bedrag af van je bruto salaris.
Het bedrag dat je overhoudt is je totale netto inkomen of nettosalaris. Hier is een voorbeeld van het berekenen van je nettosalaris (in Nederland).
Als je €20 per uur verdient gedurende 30 uur werk per week zonder toelagen of pensioenpremies, zou je bruto salaris €600 per week of €31.200 per jaar zijn.
In dat geval zou je een belastingtarief 'Box 1' van 37,1% betalen, wat betekent dat je een nettosalaris van €26.046 zou hebben. Dit komt door de arbeidskorting, wat resulteert in een hoger netto inkomen. Er kunnen echter nog steeds noodzakelijke uitgaven verbonden zijn aan je werk.
Vervolgens zou je eventuele noodzakelijke inhoudingen van je bruto salaris aftrekken, zoals reiskosten. Als je €5 per dag betaalt om naar je werk te reizen, dan kun je dat beschouwen als een noodzakelijke aftrek voor ongeveer 260 werkdagen per jaar. Dit zou uitkomen op €1.300, wat je nettosalaris op €18.324 per jaar of €352 per week zou laten.
Echter, veel bedrijven zullen je transportkosten geheel of gedeeltelijk vergoeden.
Hoe bepaal je je nettosalaris
Als je een vast salaris verdient op je werk, dan weet je hoeveel je aan het einde van elke betaalperiode betaald zult krijgen. Trek simpelweg inhoudingen en inkomstenbelasting af van dit totale bedrag om je nettosalaris te bepalen. Anders, hier is hoe je je nettosalaris kunt bepalen met verschillende soorten lonen.
Uurloonwerkers
Op dit moment is het gemiddelde salaris in Nederland €36.500, wat €23,39 per uur is met een werkweek van 30 uur. Deze berekening is eenvoudig.
Als je een uurloonwerker bent, zul je de berekening moeten maken om je jaarinkomen te bepalen. Kijk simpelweg naar je weekloon en vermenigvuldig dit met 52, met en zonder ingehouden belastingen. Dit zal je bruto- en nettosalaris laten zien.
Vergeet niet altijd je wekelijkse verdiensten te vermenigvuldigen met 52 in plaats van je maandelijkse verdiensten met 12. Anders mis je 4 weken in het jaar. Je kunt ook daglonen met 260 vermenigvuldigen als je consistent 5 dagen per week werkt, zelfs met betaalde vakantietijd.
Inkomstenbelasting
Voor inhoudingen moet je de inkomstenbelasting berekenen. Ontdek in welke box je past om je belastingtarief te bepalen. Je zult in Box 1 zitten als je bruto salaris onder de €35.129 is, wat betekent dat je een totaal belastingtarief van 37,10% verschuldigd bent.
Dit geldt op dit moment ook voor Box 2. Als je salaris onder de €68.507 ligt, zul je nog steeds 37,10% aan inkomstenbelasting verschuldigd zijn. Dit kan echter in de komende jaren veranderen, aangezien deze twee boxen al lange tijd niet gelijke tarieven hebben betaald.
Box 3 is inkomen boven de €68.507, dat belast wordt tegen 49,5%. Ongeacht je box is het belangrijk om hier rekening mee te houden, vooral als je een zelfstandige of zelfstandig ondernemer bent. Dan zul je het bedrag verschuldigd zijn op basis van deze tarieven aan het einde van het fiscale jaar, in plaats van dat de belastingen van je salaris worden ingehouden.
Vakantiegeld
In Nederland is het belangrijk om het bedrag aan vakantiegeld dat je ontvangt bij je bruto salaris op te tellen. Zelfs als je tijdens deze periode niet werkt, is dit bedrag nog steeds inbegrepen in je salaris. Het is nog steeds inkomen dat je ontvangt als onderdeel van je arbeidsovereenkomst.
Andere inhoudingen
Als je gedwongen was om geld uit te geven aan werkgerelateerde uitgaven, kun je deze aftrekken van je bruto salaris. Normaal gesproken zou je een toelage of vergoeding van je werkgever voor deze uitgaven moeten ontvangen, maar je kunt ze hoe dan ook aftrekken. Als je compensatie hebt ontvangen voor deze aftrekkingen, vergeet dan niet om het extra inkomen mee te tellen voordat je ze aftrekt.
Directe storting
Bijna al onze geld bewaren we op een bankrekening, die waarschijnlijk zowel een betaal- als spaarrekening omvat. Als je je salaris via directe storting ontvangt, vraag dan je werkgever om betalingsstrookjes om je bruto salaris te bepalen. Zodra je een kopie hebt, tel je al het diverse inkomen en toelagen bij elkaar op en trek je de noodzakelijke inhoudingen af.
Begin vandaag met het maken van een financieel plan
Nu je weet hoe je je bruto- en nettosalaris kunt bepalen, kun je een financieel plan maken dat past bij je inkomen. De eerste stap naar elk budget of financieel plan is het begrijpen van je financiën.
Als je op zoek bent naar eenvoudig budgetteren zonder enige inspanning van jouw kant (of rekenvaardigheden), bekijk dan vandaag nog bunq. De app heeft tal van functies die je zullen helpen om snel geld te besparen. Je kunt ook genieten van een gratis proefperiode van 30 dagen.
